然笑道：“我刚没听清楚！是要多候选几家，咱们只有货比三家才能谈出一个最有利的方案。”
金守英想着减轻一些向上级要技术人员的任务，建议道：“要是条件可以，多兼并两家也不是不行，咱们厂明年可不是一般的缺人。”
“羽绒的扩产算是咱们自己试制的，有兄弟单位的技术力量支持。”
“果品罐头生产线可是进口货，要想安装好、执行好，咱们还得多多充实技术员才行。”
莫家芬搭话道：“罐头生产线的制造商会派人来指导安装直到投产，进出口公司也会派人来咱们厂协助。”
“到时候再向上海、厦门的罐头厂请求一些技术员支持，能够应付得过来的。”
莫家芬之前也负责过罐头业务，知道这些罐头厂有进口的罐头生产线。
商祖和弱弱的维护着本部门的利益，“人家帮忙只是一时的，执行和维护最终还是要靠咱们自己的人才队伍。”
李子敬转头看向金守英，“人事科要抓紧今年的毕业季，多争取一些大学生、中专生来我们厂。”
金守英没敢打包票，“这次给中专生跑调令，我正好在那些领导跟前混个脸熟。”
技术人才补充的大方向商量好了，又商议了一些具体细节。
散会后。
莫家芬没有直接回东直门厂区，而是跟着李子敬来到了厂长办公室。
进屋后，李子敬头也没回的问道：“说吧，有什么事？”
莫家芬晓得李厂长不喜欢拐弯抹角，直接说道：“李厂长，罐头专案部在扩产，羽绒专案部更是在大张旗鼓的扩产。”
“我们调味品专案部什么时候也能跟上这个发展步伐呀？”
李子敬转过身来，“鸡精的扩产工作不是已经在筹备了吗？”
莫家芬伸了个小拇指出来比划着名说道：“才这么一丁点的数量，跟他们两个专案部的扩产计划比起来根本不值一提。”
“现在下面的工人们都在私下议论，说是我这个总监没能耐才不能象另外两个专案部一样大扩产。”
李子敬眉头微皱，“是谁在说这种不利于团结的话？”
莫家芬避开了具体人选的追问，继续诉苦道：“虽然是些闲言碎语，但说的都是实情，我们调味品专案部现在已经落后了。”
李子敬不以为然道：“我怎么没看出来你们落后了？”
莫家芬急忙道：“现在是还没有，等罐头专案部和羽绒专案部的新生产线投产，差距就会很明显了。”
李子敬走到办公桌后坐下，“我们厂评判先进与否的标准，从来就不是单纯以产量来衡量的。”
“你是专案部的头头，你应该很清楚这一点。”
“难道你们调味品专案部的每月评比，只是简单的以产量多寡作为标准？”
莫家芬略显尴尬的赔笑道：“我们都是按厂里的标准评的。”
“可是，产量不是唯一的标准，但占了很大的比重。”
李子敬安抚道：“只要你们能保持部优、市优标准的质量水平，产量也按计划完成了，该给你们的先进名额一个都不会少。”
莫家芬图穷匕见的说道：“除了每个月的先进名额，罐头和羽绒专案部的人还有更多获得提拔机会呢。”
“等新生产线弄好了，会有好些优秀工人提拔成副班长、班长，原来的班长升为副工段长，工段长也能升为副车间主任。”
李子敬若有所思的点了点头，“恩，这确实是个问题。”
莫家芬趁机请求道：“李厂长，您也给我们调味品专案部规划规划嘛。”
李子敬摊开双手，略显无奈道：“不是我不想。”
“那条进口的罐头生产线，我是用京城水果丰收后会严重滞销的理由说动市领导的。”
“72万斤羽绒原料生产线，这关系到广大群众的冬季保暖，市里面才允许我们慢慢试制。”
“又刚好碰上了羽绒床垫的订单，这才火急火燎的赶工。”
“你说说，调味品专案部，可以用什么理由申请基本建设的立项？”李子敬详细解释后，反问道。
莫家芬理直气壮道：“李厂长，我就是想不出好主意才来找您的，您肯定有办法。”
李子敬实话实说：“一时半会的，我也想不出好方案。”
莫家芬坚持道：“那您可得把这事放在心上咯，不能只顾着罐头和羽绒两个专案部。”
李子敬答应道：“我会记在心上的。调味品专案部的发展，我也一直很重视的。”
按一般的单位来讲，这种事都是下属事先想好方案再向头头请示，或者是头头安排下属去想方案。
五星食品厂有些不一样，下属们敢要求李子敬这个大厂长去想办法。
有些许倒反天罡。
之前进驻五星食品厂的工作组组长刘一心就发现了，厂里的副厂长们的个人能力普遍有限，大多很平庸，做事只会规规矩矩的按李子敬规划好了的制度、方案去执行。
遇到制度没有明确规定的事项，这些副厂长往